“冲刺四季度 决胜全年度” | 云建绿砼举行大干90天劳动竞赛暨12.31节点考核启动仪式

 

编者按

 

四季度是事关能否实现全年奋斗目标的决胜季、冲刺季,为进一步激发全员干事创业热情,鼓舞全体干部职工铆足干劲、开足马力、冲锋冲刺,坚决完成四季度各项工作任务,打好打赢决胜全年收官攻坚战,云建绿砼将大力开展“冲刺四季度 决胜全年度”劳动竞赛活动,引导和激励广大干部职工以“不破楼兰终不还”的决心、“咬定青山不放松”的韧劲、“时时放心不下”的担当,跑出发展“加速度”,以实干实绩交出全年工作的过硬答卷,奋力书写公司内涵式高质量发展崭新篇章。

 

10月14日上午,云建绿砼举行2023年“冲刺四季度 决胜全年度”大干90天劳动竞赛暨12.31节点考核启动仪式,安排部署工作,划定目标责任,明确导向指引,全力攻坚,迅速全面掀起生产经营大干热潮。公司领导班子出席启动仪式,各职能部门、生产经营主体、子公司负责人及各参赛队代表共同参加。

 

张龙指出

公司党委副书记、副董事长、总经理张龙作劳动竞赛动员讲话指出,一是抢抓时机、再鼓干劲,迅速掀起生产经营高潮。要把思想行动统一到集团最新决策部署和“3512”发展目标上来,立足公司“1231”发展战略,凝心聚力,实干拼搏,主动出击,勇破局、开新局,迅速打开工作局面,掀起生产经营高潮;二是对照目标、鼓足干劲,推动各项基础管理提质提速提效。各单位要严格按照竞赛方案,高标准严要求、一丝不苟,牢牢把好安全关、质量关、风险关。突击队员要充分发挥先锋模范作用,发扬突击队敢打敢拼的优良作风,饱满的精神状态全力以赴投入到生产经营中;三是锚定目标,精准发力,全力冲刺年度目标任务。要保持奋勇争先的劲头和真抓实干的作风,要树立一盘棋思想,进行全年目标任务“回头看”,细化措施,强化落实,以考核倒逼责任,以绩效落实奖惩,全力冲刺全年目标任务的完成;四是把准定位,转型升级,助推公司新发展格局。要深入贯彻集团第一次党代会精神,要以“争做全国混凝土行业领军者”为目标,强化党建引领,聚焦主责主业,提升科技创新,夯实基础管理;以集团“大抓生产、大抓营收、大抓项目”的目标为导向,以时不我待的意识抓营收、保效益、控风险、稳发展,砼心协力扎实走好公司的改革发展路。

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会上,公司副总经理、总经济师李翔宣读了劳动竞赛方案,明确了考核目标任务、时间节点。各参赛队代表作了表态发言,并现场宣誓。

 
 
 

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公司党委副书记、董事长李章建为各参赛队授旗,与各负责人签订考核责任状,并作总结讲话。

 

李章建强调

 

一是强化思想政治引领,深刻认识劳动竞赛的重要意义。各参赛队伍要站在全局发展的高度,统一思想、坚定信心、鼓足干劲,牢固树立“三法三化”的意识,引导广大职工充分发扬“狼性精神”“高原铁军精神”,攻坚克难,创新创效、比学赶超,大干90天,吹响决战四季度冲锋号,力保年度目标圆满完成。

 

二是认清形势、锚定目标,迅速掀起劳动竞赛的高潮。要结合目标任务、统筹安排,超前准备,结合劳动竞赛活动要求,鼓舞士气,全员参与,积极主动作为,齐心协力,履职尽责,确保各项工作任务及时落实。领导干部、班子成员、党员同志更要“跑起来、干起来、动起来”,以“等不起”的紧迫感,“慢不得”的危机感和“坐不住”的责任感,当先锋比贡献,凝聚全体员工全力以赴朝着各项指标任务再努力,再拼搏,再奋战。

 

三是统筹有序,稳扎稳打,确保各项目标任务的完成。要牢固树立“一盘棋”思想,发挥全体员工的积极性和活力,扛起责任、团结协作、不畏艰难、加班加点“冲锋陷阵”,争取新的突破。过程中,强化质量、成本、风险、市场开拓意识,时间紧,压力大,任务重,考核严。按照集团党代会精神传达会上提出的工作目标和要求,立足岗位,主动担当,狠抓落实,充分发挥先锋模范和表率带动作用,确保各项重点工作取得新突破。

 

四是明确重点、压实责任,以“人人肩上有压力,个个身上有责任”的竞赛精神确保活动取得实效。以此次劳动竞赛为契机,扎实推动集团党代会安排部署在公司落实落地,各单位要精心部署、主动作为,班子成员带头,紧盯竞赛活动目标,在决胜全年工作任务的关键节点,坚定信心、加压奋进,大干快干、狠抓落实,在坚持市场、安全、质量、生产等齐头并进的基础上,高质量推动落实,精心统筹安排,注重实践效果,做好宣传报道,强化成果运用,大力发扬“快、准、狠”的工作作风,凝聚全员合力,以赛为战,奋力冲刺年度目标。

 

 

最后,启动仪式在《团结就是力量》的洪亮歌声中圆满完成。

【记者/编辑:郭发祥】

 

创建时间:2023-10-17 10:27
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